Krak bietet seinen Kunden nun direkt in der App eine eigene deutsche IBAN an. Eröffne sie in wenigen Minuten, teile sie mit deinem Arbeitgeber und erhalte ab dem ersten Tag Prämien auf deine Gehaltszahlungen.

Es handelt sich um eine echte virtuelle deutsche IBAN für lokale SEPA-Zahlungen – genau die Infrastruktur, die dein Vermieter, dein Arbeitgeber und dein Versorgungsunternehmen erwarten.

Eine echte deutsche IBAN, keine Behelfslösung

Wenn du schon einmal versucht hast, eine ausländische IBAN für eine deutsche Lastschrift zu verwenden, kennst du das Problem. Manche Vermieter akzeptieren sie nicht. Versorgungsunternehmen lehnen sie ab. Arbeitgeber zögern oft, Zahlungen auf Konten zu leisten, die keine standardmäßige DE-IBAN haben.

Krak beseitigt diese Reibungspunkte. Deine IBAN beginnt mit DE, läuft über SEPA und verhält sich genau wie jedes andere deutsche Bankkonto. Bezahle deine Miete, Strom, Internet, Versicherungen und Abonnements. Arbeitgeber und Gehaltsabrechnungssysteme erkennen sie sofort, keine Anrufe bei der Personalabteilung, keine Ablehnung durch automatisierte Gehaltsabrechnungssysteme.

Geld senden und erhalten ohne Umwege

Überweisungen in Euro werden noch am selben Tag über SEPA ausgeführt. Keine Sperrfristen, keine Unklarheiten wie „1 bis 3 Werktage“. Geld an einen Freund senden, eine Rechnung bezahlen, eine Zahlung für freiberufliche Tätigkeiten erhalten – alles läuft über dasselbe lokale Netz, das auch die Deutsche Bank und die Sparkasse nutzen.

Auch GBP wird nativ verarbeitet. Wenn sich dein Finanzleben sowohl in Deutschland als auch im Vereinigten Königreich abspielt, laufen Überweisungen direkt, ohne dass du einen zusätzlichen Umrechnungsschritt durchlaufen musst.

Vernetzt mit den Systemen, auf die es ankommt

Das ist der Punkt, an dem die meisten Fintech-Apps versagen. Sie geben dir eine Kontonummer, aber diese ist nicht mit der eigentlichen Finanzinfrastruktur kompatibel. Die deutsche IBAN von Krak funktioniert mit den Gehaltsabrechnungssystemen von Arbeitgebern, den Finanzbehörden und Buchhaltungssoftware. Es ist ein vollwertiges Girokonto, das sich nahtlos in deine bestehende Finanzinfrastruktur einfügt.

Gehaltsbonus: bis zu 3.000 € pro Jahr für eingehende Gehaltszahlungen¹

Dieses Feature verändert die wirtschaftlichen Rahmenbedingungen deiner Bankwahl. Bei den meisten Konten bekommst du nichts dafür, dass du dein Gehalt darauf einzahlst. Krak gibt dir an jedem Zahltag bis zu 1 % zurück – automatisch, auf unbestimmte Zeit und ohne Ablaufdatum der Aktion.

So wird der Bonus berechnet:

• 3.000 €/Monat → 30 € zurück
• 5.000 €/Monat → 50 € zurück
• 9.000 €/Monat → 90 € zurück

Bis zu 250 € pro Monat. Bis zu 3.000 € pro Jahr.

Das ist kein Anmeldebonus, der nach 90 Tagen verfällt. Es handelt sich um eine monatlich wiederkehrende Prämie, solange dein Gehalt bei Krak eingeht. Bei einem monatlichen Gehalt von 5.000 € summiert sich der Gehaltsbonus über zwei Jahre auf 1.200 €, noch bevor du einen Cent ausgegeben hast. Und da der Bonus jeweils zu Beginn des Folgemonats gutgeschrieben wird, wird er ganz normal mit deinem Guthaben verzinst. Je länger dein Guthaben auf dem Konto bleibt, desto mehr Zinsen erhältst du.

So qualifizierst du dich

Es gibt keinen Antrag und keinen Genehmigungsprozess. Befolge einfach diese Schritte:

• Eröffne dein Krak Konto: Überprüfe deine Krak Kontodaten in der App.
• Teile deine IBAN: Leite sie an deinen Arbeitgeber, deinen Lohnbuchhalter oder deine Kunden weiter.
• Qualifiziere dich automatisch: Alle Gehälter, die während des Kalendermonats gezahlt werden, zählen.
• Erhalte jeden Monat einen Bonus: Die Gutschrift erfolgt zu Beginn des nächsten Monats.

So findest du deine IBAN: Öffne die Krak App → tippe auf Empfangen → tippe auf Bank.

Bis zu 2 % Cashback auf alle Käufe

Mit der Krak Card erhältst du 2 % Cashback in EUR oder BTC auf alle deine Ausgaben.^{2 3} Keine Kategorie-Obergrenzen, keine wechselnden Strukturen, keine Jahresgebühr. In Kombination mit dem Gehaltsbonus summieren sich die Beträge schnell. Bei monatlichen Ausgaben von 2.000 € und einem Gehalt von 5.000 € verdienst du 90 € pro Monat, 1.080 € pro Jahr – einfach nur dadurch, dass du dein Gehalt erhältst und ganz normal Geld ausgibst.

Tresore: bis zu 8 % APY auf deine USD

Mit Krak Vaults kannst du direkt in der App bis zu 8 % APY verdienen.⁴ Prämien werden fortlaufend gutgeschrieben, Auszahlungen erfolgen schnell, es gibt keinen Mindestguthabenbetrag. 

Alle Details auf einen Blick

• Eigene DE-IBAN für SEPA-Überweisungen
• SEPA-Überweisungen am selben Tag, senden und empfangen
• Native Überweisungen in EUR und GBP
• Kompatibel mit Gehaltsabrechnungs-, Steuer- und Buchhaltungssystemen von Arbeitgebern
• 1 % Gehaltsbonus: bis zu 250 €/Monat, 3.000 €/Jahr
• 2 % Cashback in EUR oder BTC auf jeden Einkauf
• Tresore mit bis zu 8 % APY auf USD+
• Gebührenfreier Währungsumtausch zum Mastercard-Kurs⁵

Ein Konto, das sich in dein Finanzleben einfügt und Geld verdient, wenn du bezahlt wirst, wenn du Geld ausgibst und während dein Guthaben auf dem Konto liegt. Einmal einrichten. Zinsen sammeln.

¹ Nur berechtigte Kunden in Luxemburg und Deutschland. Es gelten die AGB. Kumulierte Überweisung(en) im Wert von mindestens 2.500 € (max. 4 Zahlungen) vom Gehalt des Arbeitgebers. Es gelten Ausschlüsse. Prämien werden monatlich nach Festlegung durch Kraken gutgeschrieben; max. 250 €/Monat. 1 % Aktionssatz sind nicht garantiert. Der Satz gilt bis zum 01.05.2026, anschließend hängt die Rate von den durchschnittlichen Assets ab, die bei Kraken und Kraken Pro gehalten werden. Kraken kann die Aktion anpassen, unterbrechen oder beenden. Es können Steuern anfallen. Die E-Geld-Wallet ist kein Bankkonto und unterliegt keinem Einlagensicherungssystem. Der Wert der Prämie kann schwanken, wenn sie gehalten oder in andere Assets umgewandelt wird.

² Keine Anlageberatung. Krypto-Trading birgt ein Verlustrisiko. Die Krak Card wird von UAB Monavate ausgestellt, autorisiert von der Bank von Litauen (Autorisierungscode: LBO02139). Payward Ireland Limited (PIL) und Payward Europe Solutions Limited (PESL), tätig als Kraken, sind durch die Central Bank of Ireland autorisiert. E-Money-Dienste werden von PIL bereitgestellt und Spot-Trading-Dienste werden von PESL bereitgestellt.

³ Die Cashback-Rate hängt von den durchschnittlichen Assets ab, die bei Krak, Kraken und Kraken Pro gehalten werden. Es gelten geografische Einschränkungen und die AGB. Weitere Informationen findest du im Support-Center.

⁴ Die APY ist variabel und nicht garantiert. Es besteht ein Verlustrisiko. On-Chain-Interaktionen sind mit technologischen, marktbezogenen und operativen Risiken verbunden (siehe Nutzungsbedingungen). Kraken hat keine Kontrolle über Protokolle von Drittanbietern. Tresore sind ein nicht reguliertes Produkt und werden von Payward Wallet, LLC bereitgestellt. Es fallen Gebühren an. Es gelten geografische Einschränkungen.

⁵ Bei Ausgaben über verschiedene Assets hinweg gilt ein variabler Spread. Es können Gebühren von Drittanbietern für die Nutzung von Geldautomaten anfallen.